다인리더스(대표 임무호)는 26일 송도컨벤시아에서 열린 '인천 RISE 성과공유회'에서 자사가 구축한 인하대학교 I-RISE 인재육성 통합플랫폼 'MODU-IN(모두인)'을 우수사례로 발표했다고 27일 밝혔다
RISE(Regional Innovation System & Education)는 지자체가 중심이 돼 지역 전략산업과 연계한 대학 지원 체계를 구축하는 정부 정책이다. 인천시는 지역 산업 수요 기반 인재양성과 정주 생태계 조성을 목표로 '인천형 RISE 모델'을 추진하고 있다.
우수사례로 발표된 모두인은 인하대학교 I-RISE 사업 핵심 인재육성 체계를 구현한 통합 플랫폼이다. '모두의 인천, 모두의 인하' 의미를 담았다. 지역 대학과 산업체, 학습자, 시민 등 다양한 주체가 함께 참여하는 개방형 인재육성 생태계를 지향한다.
I-RISE 주관 및 참여대학과 산업체, 학습자 등 다양한 이해관계자의 참여기반을 확보했다. 사업 홍보 기능과 맞춤형 채용정보 제공 등 특화 서비스를 통해 기존 대학 중심 플랫폼과 차별화된 모델을 제시했다는 평가다.
특히 평생학습플랫폼 내 다양한 학습자가 참여한다는 점을 고려해 K-12, 대학생, 재직자, 지역 시민을 대상으로 교육 프로그램에 대한 접근성을 확보했다. 유관기관 및 관련 서비스와의 접근성을 제공하며, 인하대학교에서 제공하는 평생교육 프로그램 이력을 지원하고, 우수 교육 인증 프로그램에 대한 별도 안내를 통해 지속적인 참여 기반을 확보했다.
또 '인천의 혁신 성장을 견인하고, 미래 가치를 창출하는 지역 통합형 인재 양성'을 위한 가이드를 제시하기 위해 인천지역 맞춤형 채용정보를 비롯해 고용24, HRD-net, Q-Net 등 외부 취업·자격 시스템과 연계, 학습자와 재직자, 지역 참여자의 취업·자격 정보를 통합 제공한다.
아울러 대학과 산업체, 지역사회가 함께 참여하는 인재 데이터와 기업 채용 수요를 연결하는 구조를 마련했으며, 인천형 RISE가 지향하는 '지역 산업 맞춤형 인재양성-취업-정주' 모델의 실행 기반을 구축했다는 평가다. 개인별 역량 수준과 이수 프로그램을 기반으로 데이터를 축적해 향후 기업 맞춤형 추천 및 채용 매칭 고도화로 확장할 수 있다.
모두인은 지난해 기반 구축 단계를 거쳐 플랫폼 기초를 수립했으며, 인천 전략산업 수요를 반영한 핵심역량 정의와 직무 분석, 참여 대학 구조 확립 등을 추진했다. 향후 시범 운영, 확산 및 정착, 통합 연계, 모델화 및 자립화로 이어지는 로드맵에 따라 고도화를 추진할 예정이다.
다인리더스 송유준 상무는 “RISE는 단순한 재정지원사업이 아니라 지역 산업과 대학, 인재를 데이터 기반으로 연결하는 구조 혁신”이라며 “모두인은 지자체-대학-플랫폼 기업이 협력해 인천형 RISE를 실행 가능한 시스템 모델로 구현한 사례”라고 말했다.
윤건일 기자 benyun@etnews.com
