한국산업기술시험원(KTL)은 14일 한국경영인증원(KMR)으로부터 '인권경영시스템 인증'을 최초로 획득했다고 밝혔다.
이번 인증은 KTL이 구축해 온 인권경영 체계가 국제 기준에 부합함을 공식적으로 인정받은 것으로, 글로벌 수준의 ESG경영을 실현하는 기반을 마련했다는 평가를 받는다.
KTL은 '신뢰와 상생'의 가치를 바탕으로 인권경영선언문 채택, 인권 영향평가 실시, 인권침해 구제절차 고도화 등 인권 중심의 경영체계를 지속적으로 구축해왔다.
구체적으로 △자율형 시차출퇴근제 등 유연근무제 활성화 및 가족돌봄휴가·저출산 지원 제도 확대 △공공기관 최초 장애인 단원으로 구성된 'K-하모니오케스트라' 운영을 통한 새로운 사회적 가치 창출 모델 제시 △사내 고충상담제도 상시 운영 및 전문 근로자지원프로그램(EAP) 구축 △고객 인권 선언 보장 및 협력·수급업체와의 '인권경영 이행 서약' 체결 등이다.
이충원 KTL 경영지원본부장은 “이번 최초 인증은 KTL 구성원뿐 아니라 함께하는 모든 이해관계자의 인권을 존중해온 노력의 결실”이라며 “앞으로도 인권경영 체계를 지속적으로 고도화해 사회적 책임을 다하는 신뢰받는 공공기관으로 나아가겠다”고 밝혔다.
안영국 기자 ang@etnews.com
