정부가 민간으로부터 일자리 정책 아이디어를 얻은 결과 공공부문 비정규직의 정규직 전환과 공무원 추가채용을 요청하는 건의가 가장 많은 것으로 나타났다.
일자리위원회는 지난 4일 일자리와 관련한 정책 아이디어를 제출하거나 일자리 문제 고충을 토로할 수 있도록 신문고를 개설했고 1주일 만에 1635건이 접수됐다고 11일 밝혔다. 이는 하루 평균 230건에 달하는 수치다.
개별 사안으로는 공공부문 비정규직의 정규직 전환 및 공무원 추가채용을 요청하는 건의가 가장 많았다고 일자리위원회는 밝혔다.
청년·여성 일자리 창출을 위한 공공·민간의 노력요구, 근로시간 단축·최저임금 인상 등 근로조건 개선문제, 대·중소기업간 및 정규·비정규간 격차해소 등이 시급히 해결해야 할 현안으로 지목됐다. 고용 현장에서 부딪히는 어려움에 대한 토로와 이를 개선해달라는 요청이 집중적으로 접수됐다.
일자리위원회가 소개한 사례를 보면 패션업계에서 4년 차로 재직 중인 A씨는 “업계 특성상 상사의 눈 밖에 나면 안 되기 때문에 종속적인 근무 형태가 당연시되고 있다”면서 “급여도 100만원 가량밖에 되지 않지만 주말이나 새벽, 심야에도 일을 시키면 당연히 해야 하는 분위기”라고 전했다.
경력단절 문제를 겪는다는 한 주부는 “7년간 다닌 일자리를 출산과 육아 때문에 포기할 수밖에 없었다. 재취업은 하늘의 별따기”라며 “아이를 낳은 죄밖에 없는 엄마에게 좋은 일자리를 제공해달라”고 당부했다.
이용섭 일자리위원회 부위원장은 “신문고 개통 일주일 만에 1635건이나 민원이 접수된 것은 그만큼 국민의 일자리 관련 고통이 크다는 것을 의미한다”면서 “소중한 건의가 최대한 빨리 반영될 수 있도록 열과 성을 다하겠다”고 말했다.
최호 산업정책부기자 snoop@etnews.com
