롯데가 신동빈 회장을 중심으로 그룹 차원의 인공지능 전환(AX)에 드라이브를 건다.
롯데는 지난 5~6일 신동빈 회장이 최고경영자(CEO) 대상 인공지능(AI) 교육에 직접 참여했다고 16일 밝혔다.
롯데는 지난 1일부터 매주 주말 계열사 CEO 50여명을 대상으로 'CEO AI 아카데미'를 운영하고 있다. 이번 교육은 AI 혁신 추진을 위한 경영진 인식 변화와 실무 역량 강화를 목표로 진행됐다.
신 회장은 교육 과정에서 자연어 명령만으로 프로그램을 구현하는 '바이브 코딩(Vibe Coding)' 방식으로 AI 서비스를 제작하고, AI 에이전트 개발에도 참여했다. 이후 그룹 AX 추진 전략과 향후 방향성에 대해 논의한 것으로 전해졌다.
신 회장은 “AX는 선택이 아닌 그룹의 생존이 걸린 최우선 과제”라면서 “일하는 방식의 혁신적 변화를 위해 전 임직원이 AI 에이전트 개발 역량을 갖추도록 지원하겠다”고 강조했다.
롯데는 올해 전 임직원을 대상으로 'AI 에이전트 실무형 교육'을 실시한다. 데이터 분석과 보고서 작성 등 반복 업무는 AI를 활용해 효율화한다.
다음 달 외부 생성형 AI를 도입하는 한편, 임직원들의 AI 활용 역량 강화를 위해 '롯데 AI 해커톤'과 'AI 챌린지'도 개최한다. AI 해커톤은 AI 에이전트 개발 역량을 겨루는 행사다. AI 챌린지는 계열사별 핵심 AI 과제의 추진 성과를 평가한다.
롯데는 향후 조직 운영 과정에서 구성원뿐 아니라 다양한 AI 에이전트를 통합·조율하는 역량이 중요해질 것으로 보고 있다. 채용과 평가 과정에서도 관련 역량을 주요 기준으로 반영할 방침이다.
한편 롯데는 오는 18일부터 1박 2일 일정으로 그룹 내 AI·정보기술(IT) 담당 임원 150여명이 참석하는 AX 전략 행사를 연다. AI 기반 업무 혁신과 경쟁력 강화 방안을 논의할 계획이다.
윤희석 기자 pioneer@etnews.com
