반도체 기술 패권 전쟁의 승패를 가를 거대한 축이 움직이고 있다. 그동안 반도체 산업의 무게추가 미세공정으로 대표되는 '전공정'에 집중했다면, 이제는 기술 완성도를 결정짓는 '첨단 패키징'으로 중심축이 급격히 이동하고 있다. 지난 9일 인천시 송도에서 개막한 '국제반도체 기판 및 첨단 패키징 산업전(KPCA쇼)'에 이어 10일 서울 강남구 역삼동 과학기술회관에서 '2026 반도체 패키징 발전 정책 포럼'이 잇따라 열린 것만 봐도 패키징 산업 육
최근 유엔(UN) 총회에서 의미 있는 결의안 하나가 압도적 찬성으로 가결됐다. 각국 정부와 교육기관, 글로벌 기술 기업을 향해 대륙의 실제 면적을 심각하게 왜곡하는 기존 도법 대신, 대륙 간 상대적 크기를 정확히 반영하는 '이퀄 어스(Equal Earth)' 등 균등면적 지도를 적극 도입할 것을 권고한 것이다. 이로써 1569년 네덜란드의 지도제작자 게라르두스 메르카토르가 고안한 도법이 세계관을 지배해 온 450여 년의 견고한 프레임에 중대한
지속가능성이 식품업계의 화두가 된 지는 꽤 됐다. 그런데 이상한 일이 있다. 가치에 공감한다는 소비자는 꾸준히 늘어나는데, 정작 식탁이 바뀌는 속도는 그만큼 빠르지 않다. 이유는 인식에 있다. 지속가능한 식사는 비싸고 밋밋하다는 것. 맛있고 간편한 지속가능 식단을 경험할 기회가 그만큼 적었다는 뜻이기도 하다. 아무리 옳은 가치라도 실천하기 어렵거나 맛의 즐거움을 포기해야 한다면 오래 지속되기 어렵다. 풀무원이 지난 4월 지구의 날에 맞춰 지속가
인공지능(AI)이 작성한 글과 그림, 코딩이 넘쳐나는 시대다. 마우스 클릭 몇 번이면 전문가 못지않은 결과물이 쏟아진다. 바야흐로 'AI 만능시대'처럼 보이지만, 역설적으로 지식의 홍수 속에서 우리는 더 큰 혼란을 겪곤 한다. AI가 그럴듯한 거짓말을 늘어놓는 할루시네이션(환각) 현상이나, 여러 AI 서비스가 상반된 답변을 내놓는 경우가 허다하기 때문이다. 이제 단순히 AI를 잘 쓰는 것을 넘어, AI의 결과물을 선별하고 다듬는 인간의 능력이
광고도, 숏폼도, 웹소설 대사 한 줄도 인공지능(AI)이 찍어낸 것 같다. 처음의 놀라움은 금방 사라졌고, 지금 독자들은 그게 이거 같고 이게 그거 같다고 말한다. 잠깐 즐기는 콘텐츠에서도 사람 냄새를 찾는다는 뜻이다. 작가 고유의 문체가 대체 불가능하다는 걸 시장이 먼저 증명했다. 숫자로도 나타난다. 완독률과 별점은 그대로인데 이탈 시점이 빨라졌다는 이야기가 현장에서 자주 들린다. 독자는 끝까지 보되, 다시 찾지는 않는다. 재구매도, 후속작
“파산한 회사의 이메일과 업무 기록에 1000만달러(약 135억원)를 내겠다.” 최근 글로벌 인공지능(AI) 산업의 본질을 보여주는 상징적 사건이 벌어졌다. 구글이 파산 절차를 밟는 미국 스피릿항공(Spirit Airlines)의 내부 업무 데이터 인수에 1000만달러를 제시한 것이다. 인수 대상은 단순 고객 명단이 아니다. 직원들이 수년간 주고받은 이메일, 메신저 대화, 스프레드시트, 운영 기록 등이다. AI 데이터 기업 머코(Merq)가 7
글로벌 정보통신기술(ICT) 업계에서 세기의 소송이라면 단연 2011년 촉발된 '애플-삼성' 소송전을 들 수 있다. 애플은 삼성전자의 갤럭시 스마트폰이 아이폰의 디자인과 특허를 침해했다며 미국 법원에 소송을 제기했다. 이는 10여개국으로 번져나가 2018년 7년 만에 합의로 종결됐다. 어느 쪽이 이겼는지는 데이터가 공개되지 않았으므로 명확한 평가는 어렵다. 당시 취재 과정에서 한 특허전문가가 삼성과 애플 스마트폰 전쟁의 '국경선 긋기'라고 한
▲김귀조 씨 별세, 양황경(수원특례시 공보관)씨 시모상=10일, 효원장례문화센터 2층 수성룸, 발인 11일 오전 8시, 장지 대전현충원. (031)222-0999.
▲ 이조복씨 별세, 정휘철(전 청호그룹 부회장)·수예씨 모친상, 이경은(전 청호그룹 회장)·김태선씨 시모상, 강승훈씨 장모상=10일, 서울성모병원 장례식장 12호실, 발인 12일 (02)2258-5922
▲정영주(KBS 전주방송총국 영상편집실장)씨 별세=10일, 전주시티장례문화원 특 201호, 발인 12일. (063)274-4444
◆보건복지부 ◇책임운영기관장 채용 △국립나주병원장 시영화 ◇3급 승진 △인사과장 박민정 △국제협력담당관 심은혜 △기초의료보장과장 강 준 △국민연금정책과장 전명숙 △사회보장총괄과장 김승일 △사회보장조정과장 신지명 △노인정책과장 조귀훈 △통합돌봄정책과장 정혜은 △보건산업해외진출과장 주 철 △지역필수의료총괄과장 이영재 △정신건강정책과장 우경미 ◇과장급 전보 △지역필수의료총괄과장 신지명
◆기후에너지환경부 ◇고위공무원 승진 △전북지방환경청장 차은철 ◇과장급 전보·신규 보임 △운영지원과장 한준욱 △감사관실 감사담당관 권병철 △물이용정책관실 물산업협력과장 김보미 △자연보전국 자연생태정책과장 고대현 △자연보전국 국토환경정책과장 손명균 △대기환경국 교통환경과장 현성호 △환경보건국 화학안전과장 이경빈 △수소열산업정책관실 열산업혁신과장 김범직 △한강유역환경청 환경관리국장 정환진 △원주지방환경청 하천국장 김나승
지역에서 창업 현장을 오래 지켜보며 한 가지 분명하게 느낀 것이 있다. 지역에 좋은 아이디어가 부족한 것이 아니라는 점이다. 자신의 경험에서 문제를 발견하고, 새로운 기술과 서비스로 해결해 보려는 사람들은 우리가 생각하는 것보다 훨씬 많다. 그러나 좋은 아이디어가 있다고 해서 모두 창업으로 이어지는 것은 아니다. 처음 생각을 꺼내놓을 곳이 있어야 하고, 이를 함께 고민해 줄 전문가를 만나야 하며, 시장에서 가능성을 검증하고 투자와 사업화로 연결